Розроблено методики суспільно-географічного дослідження працересурсного потенціалу. Проаналізовано тенденції відтворення працересурсного потенціалу Полтавщини, визначено параметри його територіальної організації. Здійснено прогноз демовідтворювальної ситуації, величини працересурсного потенціалу та локальних ринків праці регіону. Обгрунтовано пропозиції щодо принципів побудови механізму регулювання регіонального ринку праці. Проведено типізацію локальних ринків праці.
Переглянути автореферат дисертації
